¡Y ahora, el desprecio con la productividad! Maltrato y falta de respeto a los facultativos. Pero ¡que hemos hecho para merecer esto!

La administración no para de despreciar a los facultativos. Al maltrato en el tema de las interinidades, se suma ahora en cachondeo y desprecio a la hora de abonar la productividad. No dan información, no hay pactos, nadie sabe cómo y quien evalua, que criterios se utilizan, pero eso si, pagan ya mismo por estar las elecciones a la vuelta. Pagaron 2013 en diciembre de 2014, pero ahora pagan 2014 en abril. Cuando quieren pueden, luego cuando no lo hacen es por no querer, está claro.

http://amyts.es/de-nuevo-la-administracion-somete-maltrato-y-falta-de-respeto-los-facultativos-pero-que-hemos-hecho-para-merecer-esto/

De nuevo la Administración somete a maltrato y falta de respeto a los facultativos. Pero ¡que hemos hecho para merecer esto!

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112 Basta de maltrato a los médicos 3x3 cmAl maltrato sufrido por los compañeros Médicos de Familia y Pediatras de Atención Primaria, con ocasión de la OPE , o los tres años de ninguneo a los del SUMMA 112 en relación a su jornada, de los que ya hemos hablado, se une ahora un nuevo maltrato con los facultativos de Hospital. AMYTS ya se posicionó en contra del acuerdo que firmaron el resto de organizaciones presentes en la Mesa Sectorial, estando recurrido en los tribunales hace meses. Y se hizo por varias razones. La primera era que ya había un acuerdo firmado en 2007, que decía que todos los eventuales con más de 2 años en esta situación deberían ser interinos. Pero además avisamos sobre lo que este nuevo acuerdo, reiteramos, recurrido ante la Justicia por AMYTS, iba a producir. Hacer interinos en un mismo Hospital a compañeros con mucha menor puntuación según al servicio que pertenezcan, diferencias entre la misma especialidad en función del Hospital, baremaciones sin criterios homogéneos, etc. ocasiona diferencias que no se pueden justificar.

Los que obtienen una interinidad estarán contentos y nos alegramos por ellos, pero en contra de esto hay otros tantos afectados por no haber cumplido lo acordado en 2007. Queremos que TODOS SEAN INTERINOS, y esperemos que la justicia nos termine por dar la razón.

Pero hay más. Resulta que hay servicios a los que no dan ninguna interinidad. Y parece que el argumento es que no hay vacantes en la plantilla. Es increíble que digan esto, cuando hay eventuales de años en el servicio. Y lo más indignante es que sabiéndolo se les pide presentar documentación, hacer listado, baremar, reclamar, etc. para nada. Generar una expectativa y cierta ilusión para luego decir que nada de nada. Vergonzoso.

Hay que terminar con esto. Traslados, OPEs justas y periódicas y plantillas adecuadas, y por supuesto en todos los ámbitos, Hospitales, Primaria y SUMMA. Como bien dice nuestro vídeo “speed painting” “sabemos que somos valorados por los ciudadanos y que contamos con su apoyo, pero, ¿y la Administración?…la Administración es otra cosa”. Por eso es importante tener una organización de “MÉDICOS QUE CUIDAN DE LOS MÉDICOS”

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La visión crítica de un médico sobre el "sistema". Dar opinión y comentar la información, sobre todo sanitaria, pero no exclusivamente. Me interesa lo que sucede y el entorno.

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